Eine nicht bestandene 1Z0-1053-20 Prüfung bedeutet nicht nur verlorene Zeit, sondern auch erneute Anmeldegebühren. Die Lernmaterialien von ITZert zur Oracle Benefits Cloud 2020 Implementation Essentials helfen Ihnen, dieses Risiko von Anfang an deutlich zu senken.
Oracle 1Z0-1053-20 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Thema 1: Verwaltung und Wartung | 20% | - Berichterstellung und Datenextraktionen - Datenübernahme und Wartung |
| Thema 2: Grundlagen der Konfiguration von Benefits Cloud | 25% | - Einrichtung und Navigation - Sicherheit und Rollen - Überblick über Oracle Benefits Cloud |
| Thema 3: Zulässigkeit und Lebensereignisse | 25% | - Verarbeitung von Lebensereignissen - Zulässigkeitsprofile - Abgeleitete Faktoren |
| Thema 4: Anmeldung und Planverwaltung | 30% | - Konfiguration von Leistungsplänen - Verarbeitung der offenen Anmeldephase - Genehmigungen zur Anmeldung |
Oracle Benefits Cloud 2020 Implementation Essentials – Antworten auf häufig gestellte Fragen
Die Oracle Benefits Cloud 2020 Implementation Essentials (Prüfungscode 1Z0-1053-20) ist eine offizielle Zertifizierungsprüfung von Oracle. Nach erfolgreichem Ablegen erhalten Sie die Zertifizierung Oracle Benefits Cloud 2020 Zertifizierter Implementierungsspezialist auf der Stufe Berufsbezogen. Die Prüfung ist darüber hinaus mit folgenden Zertifizierungen verbunden: Oracle HCM Cloud Certifications. Mit den 60 Übungsfragen von ITZert bereiten Sie sich gezielt auf alle Anforderungen dieser Prüfung vor.
In der 1Z0-1053-20 Prüfung bearbeiten Sie 60 Fragen innerhalb von 120 Minuten. Pro Frage stehen Ihnen damit nur wenige Minuten zur Verfügung – ein gleichmäßiges Antworttempo ist entscheidend. Markieren Sie unsichere Aufgaben und kehren Sie am Ende zu ihnen zurück, statt wertvolle Zeit an einer einzelnen Frage zu verlieren. Trainieren Sie dieses Zeitmanagement vorab mit der Testengine von ITZert, indem Sie die 60 Übungsfragen mehrfach unter realen Zeitbedingungen durchlaufen.
Die Bestehensgrenze der 1Z0-1053-20 Prüfung liegt bei Ungefähr 65 % (je nach Prüfungsvariante abweichend); die offizielle Anmeldegebühr beträgt 245 USD. Bedenken Sie: Bei einem Nichtbestehen wird die Prüfungsgebühr für jeden Wiederholungsversuch erneut in voller Höhe fällig. Prüfen Sie Ihren Wissensstand deshalb vor der Anmeldung mit den Übungstests von ITZert – erst wenn Sie die 60 Praxisfragen sicher beherrschen, lohnt sich der Gang zur Prüfung.
Für die Anmeldung zur Oracle Benefits Cloud 2020 Implementation Essentials gilt Folgendes: Empfohlene Kenntnisse im Bereich Oracle HCM Cloud oder entsprechende Berufserfahrung im Personal- und Leistungsmanagement Da sich die Anforderungen von Zeit zu Zeit ändern können, empfehlen wir Ihnen, die aktuellen Details vor der Anmeldung auf der offiziellen Seite von Oracle zu prüfen: https://education.oracle.com/oracle-certification-exams-list.
Die Anmeldung zur 1Z0-1053-20 Prüfung erfolgt über folgende offizielle Kanäle:
Die Prüfung wird dabei auf folgende Weise abgelegt: Computergestützte Prüfung (online mit Aufsicht oder in einem Prüfungszentrum). Bereiten Sie sich vorab mit den 60 Übungsfragen von ITZert vor, damit Sie am Prüfungstag keine Überraschungen erleben.
Oracle empfiehlt zur Vorbereitung auf die Oracle Benefits Cloud 2020 Implementation Essentials unter anderem folgende Trainings:
Ergänzend zu diesen Schulungen bietet Ihnen ITZert 60 Übungsfragen, mit denen Sie das Gelernte unmittelbar anwenden und den Prüfungsalltag realistisch simulieren.
Ja. Bei ITZert laden Sie eine kostenlose PDF-Demo der 1Z0-1053-20 Übungsfragen herunter und prüfen in Ruhe Aufbau, Schwierigkeitsgrad und Qualität der Inhalte, bevor Sie sich entscheiden. Nach dem Kauf erhalten Sie ab Kaufdatum 365 Tage lang kostenlose Aktualisierungen; nach Ablauf dieses Zeitraums verlängern Sie den Update-Service mit 50 % Rabatt.
Sollten Sie die zur Oracle Benefits Cloud 2020 Implementation Essentials gehörende Prüfung innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf nicht bestehen, erstatten wir Ihnen den vollständigen Kaufpreis. Voraussetzung ist, dass Sie innerhalb von 2 Tagen nach dem Prüfungstermin eine Kopie Ihrer Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) sowie das offizielle Ergebnisprotokoll (Score Report) als PDF einreichen; der Name des Prüflings muss dabei mit dem Namen des Zahlenden übereinstimmen. Nach Eingang Ihrer Unterlagen ist die Bearbeitung innerhalb von 7 Tagen abgeschlossen. Nicht erstattungsfähig sind ein Nichtbestehen innerhalb der ersten 3 Tage nach dem Kauf, ein reiner Download ohne tatsächliche Prüfungsteilnahme sowie kostenlose Materialien und bereits abgelaufene Bestellungen. Alternativ zur Rückerstattung können Sie kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsprodukte Ihrer Wahl erhalten und behalten dabei den Update-Service für Ihr ursprünglich gekauftes Produkt. Die Lieferung erfolgt digital: Nach der Zahlung steht Ihnen der Download sofort zur Verfügung, zusätzlich erreichen Sie die Dateien innerhalb einer Minute per E-Mail – sollte nach 2 Stunden nichts angekommen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Begrenzung der Anzahl der Installationen gibt es nicht.
Die Oracle Benefits Cloud 2020 Implementation Essentials gliedert sich in 4 Themengebiete. Zu den wichtigsten Bereichen zählen Anmeldung und Planverwaltung (30%), Zulässigkeit und Lebensereignisse (25%) und Verwaltung und Wartung (20%). Die vollständige Übersicht aller Bereiche samt Unterthemen und Gewichtungen finden Sie weiter oben auf dieser Seite im Abschnitt mit dem offiziellen Prüfungslehrplan.
Oracle Benefits Cloud 2020 Implementation Essentials 1Z0-1053-20 Prüfungsfragen mit Lösungen
Can you change the column text of primary and secondary rates on the Benefit self-service page?
- A. Yes, a change option is available in the Enrollment Configuration task.
- B. No, a change option is available in the Configure Grouping Display task, but it doesn't allow a text change.
- C. No, a change option is not available in the Configure Grouping Display task.
- D. Yes, a change option is available in the Configure Grouping Display task.
Antwort: D 🗳️
An organization has a scheduled open period for Life Insurance plan from January 1st to the 31st. The important dates defined while configuring the scheduled open life event are:
1) Enrollment Period Start Date - January 1, 201/
2) Enrollment Period End Date - January 31, 2017
3) Assign Defaults Date - January 31, 2017
4) Assigned Life Event Date - January 15, 2017
5) Coverage Start Date - Latest of elections, event or notified
The batch process to assign the open life event was run effective December 28, 2016. An employee makes an election on January 22, 2017.
What is the coverage start date for this employee?
- A. January 31, 2017
- B. January 22, 2017
- C. December 28, 2016
- D. January 15, 2017
Antwort: A 🗳️
The reinstatement rule enables you to restore elections during which two events?
- A. The open event was backed out by the administrator from the Benefits Service Center.
- B. The open event was accidentally backed out.
- C. An intervening life event backed out the open event.
- D. The intervening life event activated the open event.
Antwort: B,C 🗳️
Erklärung: (Nur für ITZert-Mitglieder sichtbar)
XX Life insurance plan has two options: Option 1 enrolls a dependent of age 21 or above and Option 2 enrolls a dependent aged 18 or less.
How do you define a benefit configuration for these two options?
- A. Create one derived factor. Create an eligibility profile and configure the derived factor under the eligibility profile. Then attach the eligibility profile to XX Life Insurance Plan.
- B. Create two eligibility profiles. One with age as 21 or above and a second with age 18 or less. Then attach these eligibility profiles to XX Life Insurance Plan.
- C. Create two derived factors, one with age as 21 or above and a second with age 18 or less. Create an eligibility profile and configure these two derived factors under the eligibility profile. Then attach the eligibility profile to XX Life Insurance Plan
- D. Create one derived factor. Create an eligibility profile and configure the derived factor under the eligibility profile. Then attach the eligibility profile to XX Life Insurance plan at Option 1, and then attach the same eligibility profile at Option 2.
Antwort: B 🗳️
Which two are program types when you configure Flex Credits?
- A. Other Credits
- B. Flex Credits and Core
- C. Flex
- D. Core
Antwort: B,D 🗳️
Erklärung: (Nur für ITZert-Mitglieder sichtbar)
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995 Kundenrezensionen
Nietzsche -
Wunderbar! ch habe in der letzten Woche die 1Z0-1053-20 Prüfung bestanden, nachdem ich ihr Studienmaterial benutzt hatte. Ich bin ziemlich aufgeregt. Dank für ihre Untertützung!